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為加強宿管之間的溝通與協(xié)作，提升宿管團隊的專業(yè)技能和管理水平，全面助力公司高質量發(fā)展。8月24日上午，華舟公司學校事業(yè)部舉辦了“華舟大講堂書苑學堂之宿管交流會”，來自各學校項目的項目經理和近八十名宿管員參加了會議。

會上，學校部區(qū)域經理胡玉霞作了經驗分享，她結合日常工作中的實際案例，從“總體服務思想、宿舍安全管理、育人合力和工作意義”等方面進行了深度的講解和剖析，不僅讓大家從專業(yè)理論上獲得了提升，更讓知識和理念落地、生根與發(fā)芽。

為更好地對標學習，參會成員分成小組，根據項目實際和學習感悟展開了充分交流討論，部分同事上臺暢所欲言、各抒己見，表示對宿管工作有了更全面的理解和提升。

華舟公司副總張麗華作總結講話。認真分析了高校物業(yè)服務現(xiàn)狀及挑戰(zhàn)，強調學生公寓服務人員要牢固樹立“家”的服務理念，堅持黨建引領和三全育人的服務宗旨，與學校達成“服務、育人和榮譽共同體”，努力實現(xiàn)服務品質的跨越式升級。

公司各條線通過華舟大講堂搭建互相學習和交流借鑒的平臺，激發(fā)學習型組織活力，更新服務理念，吸收先進思想，學習優(yōu)秀經驗。通過各類培訓充電，專注客戶體驗，不斷增強我們服務提供的獲得感和幸福感。